集団面接で埋もれない「ポジショニング」と発言作法：協調性と個性を両立させる技術

他の学生の立派な回答に圧倒されてしまう恐怖

大手グループ院や人気の整形外科の選考でよく行われる『集団面接（グループ面接）』。隣の席の学生がスポーツ全国大会の実績や立派な志望動機を流暢に語るのを聞いて、『自分にはあんな華やかな実績はない……』と気後れしてしまい、自分の番で声が小さくなってしまう学生が少なくありません。しかし集団面接において、面接官が最も見ているのは『他の受験生と自分を比べたときの目立ち度』ではなく、『他者の話を尊重しながら自分の意見を誠実に伝えられる協調性と対人力』です。

集団面接で高評価を勝ち取る「3つの発言ルール」

集団面接で圧倒的な好印象を残すポイントは次の3点です。
1.【他人が話している時の「聞く姿勢」】：隣の人が話している最中、うつむいて自分の回答を暗記するのではなく、話者に視線を向けて温かく頷きます。面接官は「話していない瞬間の振る舞い」を厳しくチェックしています。
2.【前の人の意見を肯定した上で自分の考えを述べる】：『〇〇さんの仰った患者様目線という点に私も深く共感いたします。その上で、私が実習で意識してきたのは〜』と繋げることで、チームワーク能力の高さを証明します。
3.【指定された時間（1分程度）を守る簡潔さ】：自分ばかり長く話そうとせず、結論から簡潔に述べて次の人にバトンを渡す配慮を示します。

臨床現場のチーム医療に通じるコミュニケーション

施術所の現場は、受付、補助スタッフ、先輩治療家が連携して1人の患者様を迎えるチームワークの場です。集団面接で発揮される協調性と温かい態度は、そのまま現場での適性として高く評価されます。中和キャリアの模擬集団面接で実践感覚を養い、堂々と本番に挑みましょう。